Pracovná ponuka

HR Recruiter

Miesto práce / lokalita

Mzdové podmienky (brutto)

Druh pracovného pomeru

Podrobnosti o pracovnom mieste

Pre nášho klienta hľadáme šikovného HR recruitera, ktorého práca nebude spočívať len v HR procesoch (nábor, výber, odmeňovanie, onboarding,…), ale bude vstupovať aj do rôznych interných procesov, v ktorých môže rozvíjať široké spektrum kompetencií.

Náplň práce

– Spolupráca s manažérmi a obsadzovanie rôznych pracovných pozícií, najmä inžinierskych a business pozícií
– Vedenie pohovorov
– Príprava a prezentovanie ponúk
– Onboarding zamestnancov
-Obsadzovanie zahraničných projektov
– Spolupráca s marketingovým oddelením a príprava kampaní, postov,…
– Práca s LinkedIn, SAP a inými systémami

Požiadavky na zamestnanca

– Skúsenosť s recruitmentom, minimálne 2 roky prax
– Aktívna angličtina aspoň na úrovni B2
– Komunikačné a organizačné schopnosti
– Ochota cestovať

Vzdelanie

Vysoká škola

Výhody / Benefity

• Ročný bonus vo výške 50% základnej mesačnej mzdy;
• Ročný korporátny bonus vyplatený na základe výsledkov spoločnosti;
• Príspevok na dochádzanie alebo presťahovanie;
• Príspevok na III. dôchodkový pilier až do výšky 3% z hrubej mzdy;
• Individuálne vzdelávanie a rozvojový plán zamestnanca;
• Teambuildingové a iné firemné akcie;
• Dni voľna navyše – Bridge day;
• Deň voľna na dobrovoľníctvo;
• Sick days a príspevok pri práceneschopnosti;
• Pravidelné prehodnotenie platu;
• Práca v dynamickom, novovytvorenom tíme v medzinárodnom prostredí plnom výziev;
• Multisport karta;
• Stravné lístky alebo finančný príspevok na stravovanie vo výške 6,10€ (príspevok zamestnanca 1,40€).

Inzerujúca spoločnosť

Kontaktná osoba

Zaujala Vás ponuka?
Kontaktujte nás

* polia označené hviezdičkou, sú povinné
VYPOČÍTAJTE*

Objavte pre Vás ďalšie pracovné príležitosti

HR Business Partner

Lokalita: Malacky
Máš skúsenosť s HR, zaujíma ťa biznis svet a chceš napredovať vo svojej kariére? Ak si sa v tomto našiel/našla, možno si práve ten alebo tá, koho hľadáme!
Pre nášho klienta hľadáme šikovného človeka, ktorého práca nebude spočívať len v HR procesoch (nábor, výber, odmeňovanie, onboarding,…), ale bude vstupovať aj do rôznych interných procesov, v ktorých môže rozvíjať široké spektrum kompetencií a stane sa tak zároveň aj biznis partnerom.

2000€/mesačne

Chcem vedieť viac »

Solverwp- WordPress Theme and Plugin